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Coordinateur / Coordinatrice pédagogique

Emploi

Beaune, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

L'Association des Climats est garante de l'inscription des Climats du vignoble de Bourgogne sur la Liste du patrimoine mondial de l'UNESCO, ainsi que de sa transmission aux générations futures. Cette reconnaissance porte sur le vignoble historique de la Côte de Nuits et de la Côte de Beaune, devenu le modèle de la viticulture de terroir, tout comme sur les paysages, le patrimoine viticole et monumental, les savoir-faire et les traditions nés de 2000 ans de culture de la vigne. Sensibiliser les jeunes du territoire aux valeurs de ce patrimoine commun est une des priorités de ces prochaines années. Depuis septembre 2024, l'association des Climats développe un programme pédagogique ambitieux, en lien avec les structures éducatives (Rectorat, écoles, collèges, structure extra-scolaires.) et les partenaires des Climats (collectivités territoriales, professionnels de la viticulture et lieux de médiation), à travers différentes actions : - Le projet « Regards sur les Climats », construit et porté par l'Association, permet d'accompagner une dizaine de classes annuellement du cm1 à la 3ème ; - La rencontre « 1,2,3 Climats, la grande journée pédagogique » ayant rassemblé plus de[...]

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Formateur consultant / Formatrice consultante

Emploi

Guéret, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

Description du poste : En tant que franchisé(e) Mon Assistant Numérique, vous devenez l'expert numérique de proximité sur votre territoire. Vous intervenez directement chez vos clients : à domicile pour les particuliers, dans les locaux des TPE/PME et au sein des collectivités. Votre mission : accompagner, former et rendre autonomes tous ceux qui veulent maîtriser le numérique, quel que soit leur niveau de départ. Vous ne faites pas 'à la place de' - vous transmettez, vous vulgarisez, vous donnez confiance. Vos interventions couvrent des domaines variés Formation aux usages du quotidien : smartphone, tablette, ordinateur, e-administration, communication avec les proches -Intelligence artificielle : initier vos clients aux outils IA (ChatGPT, assistants intelligents pour gagner en efficacité et comprendre les opportunités de ces nouvelles technologies -Présence en ligne et réseaux sociaux : créer et gérer son identité digitale, communiquer efficacement -Productivité des TPE : outils de gestion, facturation, organisation numérique -Sensibilisation à la cybersécurité : protéger ses données, éviter les arnaques -Bureautique et outils collaboratifs : Word, Excel, Google Workspace,[...]

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Ingénieur(e) d'essais en études, recherche et développement

Emploi Transport

Tours, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

En tant qu'Ingénieur ou ingénieure d'essais en signalisation ferroviaire, vous serez amené à réaliser des missions dans les domaines suivants : * En essais : * Elaborer et réaliser des prestations d'essais complexes sur la base des documents fournis par les groupes études ES et PR * Planifier la consistance des essais * Proposer des choix techniques et des méthodes d'essais dans sa (ses) spécialité(s) * Se concerter avec la MOETx afin de planifier les essais et la mise en service * Analyser le besoin et la technique de découpage d'un projet de moyenne taille * Etablir des fiches d'analyse * Faire remonter les informations du groupe essais * Contribuer à la veille de niveau 1 des agents d'Essais * Valider les procédures d'essais particulières * Préparer des phases transitoires, mise en Y en vue de l'intégration des modifications dans le réseau exploité * En gestion : * Etre responsable de prestation (s'engager sur les coûts et les délais d'une prestation et les respecter Savoir alerter son responsable en cas de modification du contenu de sa prestation) * Réaliser des missions de coordonnation d'essais sur des projets moyennement complexes[...]

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Auxiliaire de puériculture

Emploi Administrations - Institutions

Chazelles-sur-Lyon, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Territoire à caractère mixte urbain-rural, entre Auvergne et Rhône-Alpes, la CC Forez-Est composée de 42 communes et de plus de 64 000 habitants, est un territoire attractif à taille humaine (230 agents) en plein développement économique. Lieu de travail : Multi-accueil « Chapi-Chapeau » Chazelles-sur-Lyon Date de prise de poste : Dès que possible Poste permanent à temps complet (35h/semaine) Ouvert aux fonctionnaires et aux contractuels CDD (renouvelable) Date limite de candidature : 24/03/2026 Missions : Sous la responsabilité de la Directrice du Multi-accueil, l'auxiliaire de puériculture (H/F) aura pour missions principales : -Accueillir les enfants, les parents ou substituts parentaux, -Accueillir des enfants porteurs de handicap, -Créer et mettre en œuvre les conditions nécessaires au bien-être des enfants en collaboration avec le reste de l'équipe, -Aider l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie, -Elaborer et mettre en œuvre des projets des activités des enfants, -Mettre en œuvre des règles de sécurité et d'hygiène, -Participer à l'élaboration du projet de l'établissement, -Gérer les commandes et les stocks, -Assurer l'entretien divers (linge, surfaces, jeux,[...]

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Chargé / Chargée de mission développement durable et RSE

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Mende, 48, Lozère, Occitanie

pour candidater CV et lettre de motivation impérative fin de recption des candidatues 15/03/2026 Rattaché(e) à la Directrice Générale, en qualité de Conseiller entreprises et territoire, Spécialité énergie, environnement, DD-RSE (F/H) vos principales missions seront les suivantes : - Accompagner des entreprises dans leurs projets individuels ou au travers d'actions collectives - Promouvoir et informer sur la maîtrise des énergies, au plus près des besoins et des techniques, sur la cible TPE/PME/PMI du territoire - Faire connaître, commercialiser, mettre en œuvre l'offre de prestations et les produits de la CCI, qu'il s'agisse : *D'actions collectives (programmes - dispositifs .) destinées à accompagner les entreprises locales dans leur recherche de développement et de pérennité, *D'actions individuelles, ex : accompagner le client dans le diagnostic des actions à mettre en place pour mener à bien sa stratégie, pour développer sa structure/ou les compétences de ses salariés, en fonction du son/ses domaines d'expertise(s). Préconiser des solutions adaptées à la problématique de l'entité conseillée. - Proposer des projets structurants d'appui territorial grâce à ses expertises[...]

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Directeur / Directrice d'établissement à caractère social

Emploi

Montataire, 60, Oise, Hauts-de-France

Rejoignez une association engagée pour la jeunesse et portez des actions ayant un impact local concret ! JADE a pour mission de développer, sur le territoire de Montataire et de l'agglomération creilloise, un ensemble d'activités ludiques, éducatives et d'insertion adaptées aux besoins des jeunes jusqu'à 30 ans. L'association travaille à favoriser leur accès à l'autonomie, leur épanouissement personnel, ainsi que leur responsabilisation dans leur environnement social, familial et éducatif. Rattaché.e directement à la présidente de l'association, en tant que directeur.rice, vous jouerez un rôle central dans la conduite de cette mission en assurant : 1. La Gestion administrative et financière - Mobiliser des ressources humaines et matérielles, avec proactivité, pour atteindre les objectifs fixés. - Encadrer et manager le personnel : gestion des plannings, recrutement des équipes, y compris des collaborateurs en emplois aidés. - Identifier et rechercher des financements pour garantir la pérennité des projets et des activités. - Superviser la comptabilité, assurer le suivi rigoureux des budgets, et garantir le respect des engagements financiers de l'association. 2. La Coordination[...]

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Animateur socioéducatif / Animatrice socioéducative

Emploi Economie - Finances

Hesdin, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Votre profil: issu(e) d'un Brevet Professionnel de la Jeunesse, de l'Éducation Populaire et du Sport), Vos missions : - Intervenir sur le Pôle vie quotidienne et en particulier au sein de la Structure d'Information Jeunesse (SIJ) basée à Hesdin, rayonnant sur la Communauté de communes des 7 vallées, et Haut Pays du Montreuillois, - Assurer des permanences SIJ à Hesdin et hors les murs (dans les lycées par exemple) - Identifier les besoins du public et les accompagner dans leurs projets (départ en vacances autonome, financement de permis de conduire, mobilité, BAFA, départs à l'étranger.) - Participer à l'organisation des actions d'information Jeunesse au sein de la structure et hors les murs (ex : forums, SIJ itinérante, .) - Travailler en transversalité, sur des actions liées à la jeunesse, avec différents acteurs du territoire (ex : les CTG jeunesse) - Animer des ateliers au sein des établissements scolaires (collèges, lycées, centres de formation, CFA, MFR) - Participer à la communication de la SIJ - Réaliser une veille sur les dispositifs jeunesse et en faire une communication sur les réseaux sociaux mais aussi sur le territoire - Participer à la vie du « Réseau Information[...]

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Cadre dirigeant / Cadre dirigeante d'un service territorial

Emploi Economie - Finances

Pérignat-sur-Allier, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Le ou la chargé(e) de mission est chargé(e) d'assurer la structuration, l'appropriation par les élus et les acteurs du territoire, ainsi que le rayonnement du projet de l'Écopôle du Val d'Allier. Il ou elle coordonne l'ensemble des partenaires impliqués (élus, collectivités territoriales, professionnels, institutions, associations partenaires) et assure la préparation, la mise en œuvre opérationnelle et le suivi des différentes composantes du projet. Il ou elle veille au respect des plannings, à la cohérence des actions engagées et aux conditions d'ouverture et d'accueil du public sur le site. Il ou elle travaille en étroite collaboration avec les élus du SEAT et les partenaires institutionnels et techniques du projet. Seul salarié permanent de la structure, le ou la chargé(e) de mission assure, en complète autonomie, le fonctionnement courant du Syndicat d'Études et d'Aménagement Touristique (SEAT) ainsi que l'animation de ses organes de décision. Il prend en charge la gestion administrative, financière et juridique de la structure, la préparation et l'animation du bureau et du conseil syndical, le lancement et le suivi des marchés publics, ainsi que la mise en œuvre des[...]

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Agent local / Agente locale de médiation sociale

Emploi Administrations - Institutions

Torcy, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

La Ville de Torcy conduit une politique active en matière de prévention de la délinquance et de tranquillité publique. Afin de pouvoir développer ce travail social de proximité, la Ville de Torcy recrute un agent de médiation jeunes adultes. Placé(e) sous la responsabilité du médiateur social, du pôle Citoyenneté, Sécurité, Tranquillité Publique. Vous travaillerez en lien étroit avec le service jeunesse, notamment avec l'équipe d'animateurs en charge de l'ouverture de l'espace jeunes. Un travail partenarial étroit sera également à créer avec le service insertion de la Maison des Familles, et plus largement des structures du territoire. Vous aurez comme missions : - Accueil et accompagnement des publics jeunes et jeunes adultes : en complément de l'animateur, présence sur les temps d'ouverture et accueil du public, accompagnement de projets individuels et/ou collectifs avec les usagers ;travail partenarial avec les acteurs du Service Jeunesse (mission locale, sécurité routière etc.). - Présence et veille préventive sur le territoire : repérer et rendre compte des situations de dysfonctionnements, dégradations des biens et des équipements publics, observer et poser des diagnostics,[...]

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Chargé / Chargée de communication

Emploi Administrations - Institutions

Loué, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Le territoire de LBN Communauté, situé à l'ouest du département de la Sarthe, est situé entre plusieurs parcs régionaux. Il offre des environnements paysagers préservés avec une accessibilité facilitée par la présence de deux accès (autoroutier et ferroviaire) sur les axes Paris-Rennes et Paris-Nantes. Entre la Normandie et les châteaux de la Loire, Paris et la Bretagne, ce territoire, à proximité du Mans et de ses célèbres 24 Heures, bénéficie d'un essor économique certain, tout en proposant une qualité de vie propre aux milieux ruraux naturels, ainsi qu'un patrimoine riche en histoire, culture et civilisation. Sous l'autorité directe de la Directrice générale des services, en charge de la communication vous participez à la conception et à la mise en œuvre de la stratégie de communication, vous assurez la promotion et la valorisation des actions et projets innovants de LBN Communauté, vous mettez en œuvre des actions de communication interne. PRESENTATION DES MISSIONS En lien et en collaboration avec la direction, les élus et les responsables de service, vous contribuez à la définition et mise en œuvre de la stratégie de communication externe et interne de LBN Communauté. 1.[...]

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Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi Hôtellerie - Camping

Avignon, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Le Relais G2A, société à vocation sociale, du groupe L'Hacienda, recherche son travailleur social (H/F) en CDI 35h pour les aires de : -Bagnols-sur-Cèze -Laudun-l'Ardoise -Nîmes St Césaire -Nîmes Marguerites dans le département du Gard (30). Vous interviendrez en tant qu'Accompagnateur Social/Accompagnatrice Sociale auprès des gens du voyage stationnés sur les aires d'accueil. Vos missions seront les suivantes : -Accompagner les usagers dans les divers domaines de la vie quotidienne (aide administrative, à la scolarisation, accès aux soins et à la santé, aide au budget, aide à l'insertion socio-professionnelle, accès aux loisirs et à la culture, accompagnement à la parentalité, accompagnement vers l'habitat- logement.) ; -Favoriser l'insertion des familles sur le territoire et orienter vers les dispositifs de droit communs (participation à la vie de la commune, accès aux structures du territoire, travail de déconstruction des stéréotypes.) ; -Permettre un pré-diagnostic social et faciliter l'orientation vers les partenaires adéquats, identification des situations de vulnérabilités -Déployer un réseau partenarial avec les structures de droit commun et spécialisées,[...]

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Agent / Agente d'exploitation des réseaux d'assainissement

Emploi Administrations - Institutions

Ligny-le-Châtel, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté

La Communauté de communes Chablis Villages et Terroirs (3CVT) est un EPCI regroupant 36 communes . La diversité des atouts de son territoire rural, ainsi que la qualité de vie qu'elle offre, font de la 3CVT un territoire adéquat pour obtenir un juste équilibre entre épanouissement personnel et professionnel. Dans ce cadre, la Communauté de communes recherche un agent d'entretien des stations d'épuration, réseaux et ouvrages d'assainissement annexes. Vous souhaitez exercer un métier utile, concret et au service de l'environnement ? Vous aimez le travail de terrain, la polyvalence et le contact humain ? Rejoignez notre équipe ! ________________________________________ Vos missions Au sein du service d'exploitation territoriale, vous interviendrez sur : - Les stations d'épuration - Les postes de relèvement des eaux usées - Le réseau d'eaux usées Accompagné(e) par l'équipe, vous participerez à : - La surveillance, l'entretien et le bon fonctionnement des installations - Des interventions de maintenance courante - Des travaux simples de dépannage - La remontée d'informations et le respect des règles de sécurité ________________________________________ Profil recherché -[...]

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Conseiller social / Conseillère sociale

Emploi

Aubervilliers, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Mobilisation du public * Identifier les futurs bénéficiaires de nos actions * Créer et mettre en place les outils et actions de sensibilisation, animation d'ateliers de sensibilisation à la création d'entreprise mais également d'ateliers thématiques et réunions collectives * Optimiser le nombre d'entrées en parcours de création/reprise d'entreprises * Concevoir des événements de sensibilisation en binôme avec le/la Responsable * Intervenir auprès des bénéficiaires tout au long du parcours d'accompagnement (entretiens directs et phoning) Animation du réseau partenaires * Cartographier les acteurs clés de l'insertion, de l'emploi, de la cohésion sociale au niveau départemental * Créer et animer un réseau partenarial: construire des relations durables avec les partenaires associatifs locaux en lien avec les équipes du territoire * Favoriser la concrétisation de plus de projets en les orientant vers les solutions adaptées * Proposer de nouveaux moyens ou de nouveaux partenaires pour développer l'offre de Positiv et mieux toucher le public * Comprendre les enjeux et besoins de l'association, promotion des actions de Positiv Accompagnement des publics * Accueillir,[...]

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Médecin néphrologue

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

Vitalis Médical recrute, pour le compte de son client – une clinique privée située à Cayenne en Guyane, un Médecin Néphrologue H/F en CDI temps plein ou partiel possible. L'établissement propose une activité complète en néphrologie, au sein d'un plateau technique moderne, dans un environnement multiculturel riche et stimulant. Vous intégrerez une équipe médicale et soignante engagée, dédiée à la prise en charge globale des patients atteints de pathologies rénales aiguës et chroniques, en hospitalisation et en consultation. Spécialité : Médecin Néphrologue – Vous assurez le suivi et la prise en charge médicale des patients, en lien étroit avec les équipes pluridisciplinaires et les partenaires du territoire. Contrat : CDI – Temps plein – Statut cadre – Horaires de jour (lundi à vendredi, flexibles). Vos missions - Assurer la prise en charge médicale des patients atteints de pathologies rénales. - Réaliser les consultations de néphrologie et assurer le suivi des patients hospitalisés. - Participer à la prise en charge des patients insuffisants rénaux chroniques et aigus. - Collaborer avec les équipes soignantes, les autres spécialités médicales et les services techniques. -[...]

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Elagueur / Elagueuse

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Sarrola-Carcopino, 992, Corse-du-Sud, Corse

Advance Emploi Corse L'entreprise : Le Groupe Advance agit sur vos territoires pour révéler les potentiels humains - une vision fondatrice de notre engagement. Réseau d'agences du Groupe, Advance Emploi tisse des liens durables entre les talents et les entreprises sur leur territoire. Nous accompagnons nos clients avec des solutions de recrutement CDD / CDI et d'intérim, adaptées aux réalités locales et métiers. Notre approche s'incarne dans la confiance, l'esprit d'entreprendre, le sens du service et la proximité : des valeurs qui nourrissent chaque relation et chaque mission au quotidien. Advance Emploi Corse, recrute pour son client, spécialisé dans l'élagage, un élagueur (H/F) à Ajaccio. Vos missions : -Réaliser les travaux d'élagage en grimpe ou au sol : taille douce, taille sanitaire, démontage. -Identifier les contraintes techniques du chantier (environnement, risques, accès.). -Monter et utiliser le matériel de grimpe en toute sécurité. -Entretenir et vérifier votre matériel. -Assurer le nettoyage du chantier après intervention. -Appliquer strictement les règles de sécurité (travail en hauteur, tronçonnage, gestion du périmètre). Votre profil : -Expériences[...]

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Agent / Agente d’entretien des espaces verts

Emploi Administrations - Institutions

Truel, 12, Aveyron, Occitanie

Rattaché(e) au service technique de la collectivité territoriale, vous interviendrez en autonomie pour assurer l'entretien et la valorisation des chemins et sentiers de randonnée sur l'ensemble du territoire communal. Vos missions principales seront les suivantes : - Entretenir les espaces naturels : débroussaillage, tonte, nettoyage des sentiers, élagage léger. - Garantir la sécurité et l'accessibilité des parcours pour les usagers. - Utiliser et entretenir l'outillage spécifique (débroussailleuse, tondeuse, souffleur, taille-haie, etc.). Profil et compétences recherchées: - Expérience confirmée en entretien des espaces verts, en travaux paysagers. - Maîtrise obligatoire des outils motorisés (débroussailleuse, tondeuse, souffleur, etc.) et des règles de sécurité associées. - Capacité à travailler en autonomie et à organiser son planning en fonction des priorités. - Travail physique en extérieur pour tous temps. - Sens du contact pour échanger avec les usagers et les services municipaux. ** Permis B indispensable (déplacements fréquents sur le territoire) ** Conditions de travail: - Type de contrat : CDD du 15 avril 2026 au 15 septembre 2026 (renouvellement[...]

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Agent / Agente d'accueil social

Emploi

Semur-en-Auxois, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Sous l'autorité du Directeur du Centre Social et des élus du Conseil d'Administration du CCAS, le ou la Référente / Référente Familles a pour missions : REFERENT / REFERENTE FAMILLES (0.5 ETP soit 18,75 heures ) - Être le garant avec le directeur du centre social de la conception, du pilotage, de la mise en œuvre et de l'évaluation du projet familles, en cohérence avec le projet social du centre. - Développer des actions et/ou services à dimension collective contribuant à l'épanouissement des parents et des enfants, au renforcement de la cohésion intrafamiliale et aux relations et solidarités inter-familiales. - Contribuer à la mise en place et coordonner les actions et services de soutien à la parentalité développés au sein du centre social. - Participer à l'animation et la coordination des partenariats intervenant dans les champs de la famille et de la parentalité. - Mettre en place le projet de jardins partagés dans un quartier de la ville. CONSEILLER / CONSEILLERE FRANCE SERVICES (0.4 ETP soit 15 heures) L'animateur doit mettre en œuvre les attendus de l'Espace France Services soit l'animation d'un lieu dans lequel les habitants peuvent être accompagnés dans leurs[...]

photo Educateur / Educatrice jeunes enfants gestion petite enfance

Educateur / Educatrice jeunes enfants gestion petite enfance

Emploi Administrations - Institutions

Eurre, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

La direction Petite Enfance se développe depuis 2010. Le Relais Petite Enfance de la communauté de communes est un acteur central du Service Public Petite Enfance (SPPE), qui contribue à soutenir la qualité d'accueil et faire vivre le référentiel national de la qualité d'accueil du jeune enfant, qui porte l'information et l'orientation des familles, et participe à la dynamique de développement de l'offre en fonction des besoins. Vous intégrerez une direction Petite enfance qui compte une centaine d'agents répartis dans 10 Etablissements d'accueil du jeune enfant (2 multi accueil, 6 micro crèches, 1 nano crèche et 1 multi accueil familial), 4 Relais Petites enfance (RPE) et 4 Lieux d'accueil enfants parents (LAEP). Le RPE de la CCVD est déployé sur 4 « secteurs », ceci afin de mailler le territoire au plus près des assistantes maternelles et des familles : Loriol, Livron, Allex-Gervanne et Grâne-Roubion (ces deux derniers avec des actions en itinérance). MISSIONS PRINCIPALES : De façon transversale, au sein du RPE intercommunal (0.3ETP) : Etre référent(e) des actions transversales proposées à l'ensemble des publics du RPE intercommunal Participer activement à la dynamique[...]

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Animateur / Animatrice d'activités sociales et de vie locale

Emploi

Bordeaux, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

L'Association HABITAS JEUNES LE LEVAIN accueille tout au long de l'année plus 350 jeunes de 16 à 30 ans en mobilité professionnelle (contrat de travail, apprentissage, formation, études, service civique, stages, demandeurs d'emploi rémunérés). NOTRE VISION : Tous les jeunes doivent être bien accueillis dans la société. Celle-ci doit lui garantir une place et un rôle dans un monde sans cesse en mouvement. NOS VALEURS : vivre ensemble, partage, respect, liberté, autonomie, solidarité, confiance, équité NOS MISSIONS : 1. Loger : rompre avec le cycle infernal « sans travail pas de logement, sans logement pas de travail » ou bien « sans logement pas d'études, pas d'études sans logement » 2. Accueillir : faciliter l'insertion sociale et accompagner le projet socioprofessionnel des jeunes de 16 à 30 ans sur le territoire bordelais avec 2 piliers essentiels - Mixité et brassage social et - Vivre ensemble 3. Accompagner dans la co-création et la mise en œuvre de leur projet socioprofessionnel, dans leur socialisation par l'habitat, leur insertion consciente et critique de la Société pour leur permettre d'habiter les territoires dans lesquels ils vivent. HABITATS JEUNES[...]

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Médecin coordonnateur

Emploi Social - Services à la personne

Azay-le-Rideau, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

Recrutement - Médecin Coordonnateur (H/F) en EHPAD - 0,3 ETP La Résidence du Lys, nichée au cœur du Val de Loire et de la Touraine, territoire classé au Patrimoine Mondial de l'Humanité par l'UNESCO, recrute son nouveau Médecin coordonnateur, poste à pourvoir au plus tôt. L'établissement a ouvert ses portes en février 2016 et est implanté à proximité immédiate du centre-ville d'Azay-le-Rideau, à environ un kilomètre des commerces et services, à dix minutes à pied de la gare, à trente minutes de Tours et à une quinzaine de minutes de Chinon. Cette situation géographique favorise l'accessibilité pour les familles et les partenaires du territoire, tout en offrant un cadre de vie calme et sécurisé. Présentation de l'établissement Établissement d'Hébergement pour Personnes Âgées Dépendantes accueillant 58 résidents, dont une unité protégée de 14 lits destinée à l'accompagnement des personnes présentant des troubles cognitifs ou une désorientation, notre structure s'inscrit dans une démarche d'accompagnement global, centrée sur la qualité de vie, la sécurité et le respect des droits des personnes accueillies. L'équipe pluridisciplinaire est composée de professionnels engagés[...]

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Agent / Agente d'exploitation des réseaux d'assainissement

Emploi Eau - Gaz - Chauffage

Châlons-en-Champagne, 51, Marne, Grand Est

Au sein de notre région Est, et plus particulièrement pour notre territoire Champagne-Ardenne, nous recherchons un Technicien Assainissement Non Collectif F/H. Le Territoire Champagne-Ardenne est rattaché à la Région Est de Veolia Eau qui compte plus de 1000 salariés qui, au fil des jours, mettent en avant leurs compétences et leurs savoir-faire afin d'assurer la gestion du service qui nous est confié. Le poste est basé à Châlons-en-Champagne. Vos missions principales sont les suivantes : - Inspecter les installations du secteur Marne Est - Conseiller les habitants - Rédiger des rapports détaillés Et vous ? - Idéalement issu d'une formation BAC à BAC +2 Métiers de l'eau, Génie Civil ou TP - Vous avez acquis des compétences à travailler dans un domaine multi technique - Vous êtes reconnu pour votre aisance relationnelle, votre organisation et votre rigueur - Vous maîtrisez les outils informatiques (Pack Office, Google Workspace) - Permis B exigé pour se rendre sur les différents lieux d'intervention Vous intégrez un groupe, expert dans la gestion de l'eau et impliqué dans la vie locale, - Vous bénéficiez d'une rémunération attractive sur 13,5 mois, de tickets restaurant,[...]

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Coordinateur socioculturel / Coordinatrice socioculturelle

Emploi

Reims, 51, Marne, Grand Est

VOUS ÊTES UN-E PROFESSIONNEL-LE QUI ADHÈRE AUX VALEURS ASSOCIATIVES ? Vous considérez que l'accompagnement, la responsabilisation et le bien-être de la personne doivent être au cœur de l'action éducative. Pour vous, le travail éducatif repose avant tout sur la confiance en la capacité de chacun à cheminer. Vous avez également envie d'allier un travail éducatif auprès des jeunes avec des missions de planification, d'organisation et de coordination. Alors, rejoignez-nous ! QUI SOMMES-NOUS ? Engagée depuis 2010 en France et à l'international, pour une meilleure connaissance, reconnaissance et application des droits de l'Enfant, Grandir Dignement est spécialisée dans l'accompagnement des enfants et jeunes adultes sous main de justice. En France , l'association intervient essentiellement dans le Grand-Est en milieu carcéral et en milieu ouvert. Dans le cadre de son développement, elle ouvre en 2026 une nouvelle antenne à Reims afin de renforcer l'accompagnement des jeunes en conflit avec la loi sur le territoire. Depuis 2017, l'association a initié le « Service civique adapté » qui permet à des jeunes âgés entre 16 et 25 ans en situation de vulnérabilité, issus notamment de[...]

photo Agent / Agente d'exploitation des réseaux d'assainissement

Agent / Agente d'exploitation des réseaux d'assainissement

Emploi Administrations - Institutions

Craon, 53, Mayenne, Pays de la Loire

La Communauté de Communes du Pays de Craon est située dans le grand ouest, à 37 minutes de Laval, 1h20 de Rennes et 1h45 de Nantes, regroupe 37 communes pour 30 000 habitants. Notre collectivité entend répondre aux enjeux économiques, sociaux et environnementaux dans une démarche de territoire cohérente et ambitieuse. Le Pôle Eau et Assainissement et ses 25 collaborateurs contribue à cette démarche en assurant la gestion complète du petit cycle de l'eau, des filières en eau potable, en assainissement et aux eaux pluviales urbaines. Descriptif de l'emploi : L'agent d'assainissement avec ses coéquipiers, intervient sur l'ensemble des installations d'assainissement collectif gérées entièrement en régie sur 36 communes, 9 stations d'épurations, de nombreuses lagunes, plus de 40 postes de refoulement et 200 kms de réseau. Il contribue également au bon fonctionnement du service en charge de la gestion des eaux pluviales urbaines en lien avec la technicienne GEPU. Missions : Entretien des réseaux d'assainissement - Réaliser l'entretien préventif et curatif des réseaux et de leurs ouvrages associés - Surveiller et nettoyer les trop-pleins et les exutoires - Effectuer des[...]

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Secrétaire médicosocial / Secrétaire médicosociale

Emploi

Laqueuille, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons un(e) chargé(e) d'accueil - Secrétaire médico-social(e) pour le CLIC Senior Montagne basé à Laqueuille (63). En tant que chargé(e) d'accueil - Secrétaire médico-social(e), vous réaliserez les missions suivantes : Auprès du public : -Accueil physique et téléphonique des usagers -Réception et synthèse des demandes -Information de premier niveau et orientation -Transmission des demandes reçues aux membres de l'équipe concernés -Aide au montage des dossiers administratifs, vérification de la mise en place des aides -Réponse aux demandes émanant de professionnels qui concernent l'offre de services du territoire Administratives : -Tâches administratives transversales (rédaction courriers, compte-rendu, numérisation, classement, archivage.) -Gestion des agendas, planification et prises de rendez-vous -Gestion et répartition des courriers et e-mails -Mise à jour de l'annuaire et adaptation de l'outil aux besoins de l'équipe et des partenaires Connaissances et compétences souhaitées : SAVOIRS -Connaissance des dispositifs à destination des personnes en perte d'autonomie (séniors, personnes en situation de handicap) -Connaissance[...]

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Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi

Rixheim, 68, Haut-Rhin, Grand Est

La Passerelle recrute 1 Animateur Enfance H/F - CDD - Temps partiel (temps du midi et du soir) Prise de poste au plus tôt (environ 23h hebdomadaires) La Passerelle, c'est d'abord un lieu, ensuite, c'est un projet global, innovant et créatif qui associe un Centre social et un Relais culturel fortement impliqués dans une dynamique de développement social et culturel en direction des enfants, des familles et des habitants de Rixheim. Engagée dans une démarche de développement du pouvoir d'agir et de déploiement des droits culturels sur le territoire, La Passerelle est également un lieu ressources et de services pour tous, un lieu de fabrique de projets par, pour et avec les habitants, un lieu d'art et de cultures. Nous soutenons dès le plus jeune âge, une éducation à la citoyenneté et facilitons également un accès aux arts. Notre identité se construit dans l'articulation du social et de la culture comme facteur d'émancipation, en s'appuyant sur la pensée des plus grands pédagogues et de productions artistiques innovantes. Située sur la ville de Rixheim, La Passerelle c'est près de 2400 adhérents, 130 salariés et 50 bénévoles au service d'un projet de territoire. Le centre[...]

photo Accompagnant / Accompagnante éducative petite enfance

Accompagnant / Accompagnante éducative petite enfance

Emploi

Rixheim, 68, Haut-Rhin, Grand Est

La Passerelle recrute 1 Aide-éducateur H/F - CDD à temps plein (crèche du Trèfle) Prise de poste à compter du 02/03/2026 (à terme imprécis) La Passerelle, c'est d'abord un lieu, ensuite, c'est un projet global, innovant et créatif qui associe un Centre social et un Relais culturel fortement impliqués dans une dynamique de développement social et culturel en direction des enfants, des familles et des habitants de Rixheim. Engagée dans une démarche de développement du pouvoir d'agir et de déploiement des droits culturels sur le territoire, La Passerelle est également un lieu ressources et de services pour tous, un lieu de fabrique de projets par, pour et avec les habitants, un lieu d'art et de cultures. Nous soutenons, dès le plus jeune âge, une éducation à la citoyenneté et facilitons également un accès aux arts. Notre identité se construit dans l'articulation du social et de la culture comme facteur d'émancipation, en s'appuyant sur la pensée des plus grands pédagogues et de productions artistiques innovantes. Située sur la ville de Rixheim, La Passerelle c'est près de 2400 adhérents, 130 salariés et 50 bénévoles au service d'un projet de territoire. Le centre social[...]

photo Auxiliaire de puériculture

Auxiliaire de puériculture

Emploi

Rixheim, 68, Haut-Rhin, Grand Est

La Passerelle recrute 2 auxiliaires de puériculture H/F - CDD à temps plein Crèche du Trèfle, quartier des Romains : à compter du 2 mars 2026 (à terme imprécis) Crèche Tournicoti, quartier d'Ile-Napoléon : du 20 avril au 30 septembre 2026 La Passerelle, c'est d'abord un lieu, ensuite, c'est un projet global, innovant et créatif qui associe un Centre social et un Relais culturel fortement impliqués dans une dynamique de développement social et culturel en direction des enfants, des familles et des habitants de Rixheim. Engagée dans une démarche de développement du pouvoir d'agir et de déploiement des droits culturels sur le territoire, La Passerelle est également un lieu ressources et de services pour tous, un lieu de fabrique de projets par, pour et avec les habitants, un lieu d'art et de cultures. Nous soutenons dès le plus jeune âge, une éducation à la citoyenneté et facilitons également un accès aux arts. Notre identité se construit dans l'articulation du social et de la culture comme facteur d'émancipation, en s'appuyant sur la pensée des plus grands pédagogues et de productions artistiques innovantes. Située sur la ville de Rixheim, La Passerelle c'est près de 2400[...]

photo Chef / Cheffe d'équipe de travaux forestiers

Chef / Cheffe d'équipe de travaux forestiers

Emploi Agriculture - Sylviculture

Dompierre-les-Ormes, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Votre mission : piloter et assurer le développement de votre secteur Rattaché au responsable d'agence de Dompierre-Les-Ormes, vous animerez une équipe de 3 techniciens afin d'assurer la gestion et le développement à court, moyen et long terme d'un secteur à fort potentiel, comprenant les territoires du Haut Beaujolais, des Monts du Lyonnais et du Brionnais. A ce titre, vos principales responsabilités sont : 1. Pilotage économique et management Suivre les budgets, encadrer les équipes et assurer l'atteinte des objectifs économiques et qualitatifs en travaillant en synergie avec les autres services de l'agence. 2. Développement et relation adhérents Développer le portefeuille, rechercher de nouveaux chantiers et fidéliser le réseau de propriétaires forestiers 3. Gestion forestière et ingénierie Contractualiser et rédiger les documents de gestion durable, définir les stratégies sylvicoles et réaliser des expertises forestières. 4. Organisation et pilotage des chantiers Planifier et coordonner les équipes, garantir la bonne exécution technique réglementaires et qualitatifs des chantiers. Votre profil : - Si vous avez une appétence particulière pour la gestion d'équipe et l'organisation,[...]

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Vendeur itinérant / Vendeuse itinérante en commerce de gros

Emploi

Perray-en-Yvelines, 78, Yvelines, Île-de-France

L'Apecita recrute pour son client : La brasserie de la vallée de Chevreuse. La brasserie de la vallée de Chevreuse créée en 2008 située le territoire du Parc Naturel, s'inscrit dans la volonté d'être un acteur vertueux du territoire avec sa gamme Volcelest certifiée bio. En plein développement depuis plusieurs années, la production annuelle est aujourd'hui de 4500 hl et propose une gamme composée de 12 bières Volcelest. Le conditionnement est réalisé en bouteilles et en futs, et la distribution s'effectue essentiellement en réseau spécialisé Bio et dans le réseau CHR en Ile de France. La boutique située à la brasserie représente une part importante de notre chiffre d'affaires et véhicule l'image de la marque auprès de notre clientèle locale. Le monde de la brasserie artisanale vous intéresse, venez rejoindre notre petite équipe de passionnés pour participer à notre développement commercial. Missions Vous serez chargé de l'accueil des clients en boutique, de la mise en place des nouveautés, de l'exploitation et du développement du potentiel de la clientèle, de la préparation de commandes et de l'entretien du parc de machine de location pour les festivals. Vous serez[...]

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Médecin coordonnateur

Emploi

Niort, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Le GPA propose des réponses individualisées et adaptées, favorisant l'inclusion dans la société civile grâce à la co-construction d'un parcours choisi par et avec les personnes et à un accompagnement visant l'autodétermination. Descriptif du poste : La PCO départementale TND 0/12, portée par le CAMSP GPA organise sur le territoire le diagnostic et l'accompagnement précoce des enfants présentant des troubles du neurodéveloppement (TND), en partenariat étroit avec les familles, les professionnels libéraux, les structures de niveau 2 et les centres diagnostics de niveau 3. Votre mission : Assurer la coordination des parcours de soin des enfants et leur famille Vous jouez un rôle essentiel pour le dépistage et la prévention précoce des enfants avec TND. À ce titre, vous : - Validez l'admission des enfants adressés sur le dispositif - Déterminez les besoins en bilans et interventions précoces des enfants admis - Validez et activez les Forfaits d'intervention précoces (FIP) - Animez les réunions cliniques et coordonnez les actions des équipes - Coordonnez les parcours de soin des enfants en lien avec le réseau de partenaires du territoire - Préconisez des orientations au[...]

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Responsable de maison de quartier

Emploi Enseignement - Formation

Suresnes, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Placé sous l'autorité de la direction d'établissement, le responsable d'équipement a pour mission d'assurer la mise en œuvre du projet de structure en cohérence avec les orientations de l'établissement et du projet retenu dans le cadre du marché. Il assure au quotidien l'encadrement de l'équipe d'animation, garantit le respect des consignes de sécurité dans l'équipement, veille à son bon fonctionnement aussi bien technique que public et répond aux impératifs administratifs (tenue des registres, documents obligatoires.). Activités principales Pôle Pédagogique - Être force de proposition et mettre en œuvre le projet à l'échelle du territoire de référence, adapté aux besoins des publics concernés et aux attentes de la collectivité, - Situer son engagement dans le contexte social, culturel et éducatif du territoire et des valeurs de l'éducation populaire - Assurer la mise en œuvre des actions d'animation menées auprès des publics, en tenant compte des particularités locales et des acteurs locaux, - Organiser la mise en place des activités, animations, sorties, séjours en lien avec le projet pédagogique engagé, - Rédiger des bilans quantitatifs et qualitatifs sur l'activité[...]

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Responsable recrutement

Emploi

Lamentin, 97, Martinique, -1

RESPONSABILITÉS : Affilié(e) au MERCATO DE L'EMPLOI, vous rejoignez : • Le 1er Réseau National de Recruteurs Indépendants • +550 Experts en Recrutement sur le Territoire • 630% de croissance du Chiffre d'Affaires de la société en 2 ans • et 97% des Recruteurs satisfaits du Réseau Ce modèle unique sur le marché de l'Emploi vous offre : • La liberté d'entreprendre • Des formations certifiées • Un suivi de proximité • Des outils digitaux sur mesure • Une rémunération confortable • Des partenariats performants • Des possibilités d' évolution PROFIL RECHERCHÉ : Vous êtes le profil idéal, si vous êtes : • Entrepreneur(e) dans l'âme / Chef(fe) d'entreprise avant-tout : état d'esprit positif, résilient(e), autonome et responsable • En quête d'un nouveau souffle dans votre carrière d'ex Commercial(e) ou Expert(e) RH ou Professionnel(le) en prestation de services, idéalement • A l'affût d'un emploi gratifiant avec un impact positif sur la société, en plus de la satisfaction/valorisation ressentie • A la recherche de liberté : travailler à votre rythme, vous fixer des objectifs d'activité à la hauteur de vos ambitions • Impatient(e) d'exercer un métier[...]

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Conseiller / Conseillère agricole

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Aurillac, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

La Chambre d’agriculture du Cantal est un établissement public engagé aux côtés des agriculteurs et des territoires. Porte-parole du monde agricole, nous conseillons et accompagnons les agriculteurs et les collectivités, et assurons des missions de service public pour l’État. Rejoindre la Chambre d’agriculture, c’est intégrer une équipe pluridisciplinaire d’une centaine de collaborateurs répartis sur 10 antennes, au plus près des agriculteurs et des acteurs locaux. Ensemble, nous soutenons et contribuons au développement une agriculture performante, durable, humaine et profondément ancrée dans son territoire. Une ambition résumée dans notre slogan : « Agriculteurs du Cantal, préserver l’essentiel, produire l’exceptionnel ». Envie de bâtir l’agriculture de demain et d’apporter un conseil indépendant aux agriculteurs et aux collectivités ? Envie d’un métier qui a du sens et qui place l’humain au cœur de l’action ? Rejoignez nous ! Avantages : RTT Tickets restaurants Mutuelle Au sein d'un équipe de 15 personnes, et après un accompagnement personnalisé pour faciliter votre prise de fonction, vous aurez principalement la charge de développer l'activité "autonomie en eau des[...]

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Assistant(e) administratif(ve) et comptable

Emploi Administrations - Institutions

Amancey, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

La Communauté de Communes Loue Lison (CCLL) s'étend sur un territoire fusionné depuis le 1er janvier 2017 représentant 71 communes pour 26 000 habitants. Étendue sur un territoire de 665 km², la structure intercommunale est administrée depuis 3 pôles administratifs basés à Ornans, Quingey et Amancey. Au sein de la CCLL il existe un service commun de secrétariat comptable à destination de 17 communes, de 6 syndicats et 12 associations foncières. Il est assuré par 4 adjointes administratives. Le recrutement concerne le remplacement d'un agent. Sous la responsabilité de la Responsable du secrétariat Mutualisé, l'agent administratif/comptable sera sous l'autorité de l'élu référent de la Communauté de Communes Loue Lison en charge de la mutualisation. La CCLL recrute : Par voie statutaire ou contractuelle, un(e) agent Catégorie C : Adjoint Administratif ou Adjoint administratif principal de 2ème classe ou Adjoint Administratif principal de 1 ère classe pour un contrat de 30heures30/semaine avec heures complémentaires si besoin. Poste à pourvoir dès que possible MISSIONS DU POSTE COMPTABILITE Gestion des mandats et des titres des collectivités dédiées Tenue de l'actif[...]

photo Directeur / Directrice d'accueil de loisirs sans hébergement

Directeur / Directrice d'accueil de loisirs sans hébergement

Emploi Social - Services à la personne

Allex, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

L'association Les P'tits Loups est un lieu de vie où les enfants de 3 à 12 ans viennent découvrir, s'amuser et apprendre dans un cadre bienveillant et dynamique sur des périodes périscolaires (matins, soirs et mercredis) et extrascolaires. L'accueil, limité à 49 enfants maximum, s'effectue dans des locaux situés au centre d'Allex. Vous avez envie d'intégrer une équipe dynamique ? L'ALSH Les P'tits Loups d'Allex recrute son/sa nouveau-lle directeur-ice ! Au sein de l'association et sous la responsabilité hiérarchique du bureau et du Conseil d'Administration, vous encadrez une équipe de 4 animateurs et assurez la gestion administrative et financière de la structure. Vos missions : Direction et animation pédagogique : - Assurer le bon fonctionnement de la structure dans le respect du cadre règlementaire - Garantir la sécurité physique, morale et affective des enfants accueillis et la qualité de l'accueil - Concevoir, mettre en œuvre et évaluer le projet pédagogique en cohérence avec le projet éducatif de l'association - Être garant du respect des normes et règlements - Favoriser une dynamique éducative collective et bienveillante - Être garant du programme d'activités[...]

photo Agent / Agente de réseau d'eau potable

Agent / Agente de réseau d'eau potable

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Nivolas-Vermelle, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Agent Réseau d'eau potable H/F Nous recherchons pour l'un de nos clients, situé sur Nivolas Vermelle, un Agent Réseau d'eau potable h/f. Possibilité de se rendre sur le dépôt de Villefontaine. Secteur : Capi Est Tâche principale - Assurer les tournées de prélèvements d'eau sur l'ensemble du territoire (sources, réservoirs, réseau) et réaliser des analyses simples de contrôle de la qualité de l'eau. - Réaliser des interventions courantes sur le réseau d'eau potable : purges de canalisations, contrôles du goût et de la qualité de l'eau, vérifications de bon fonctionnement. - Effectuer le nettoyage et l'entretien des captages et des sources afin de garantir une bonne qualité d'eau. - Transmettre les informations recueillies sur le terrain (modifications, anomalies, nouveaux équipements) afin de permettre la mise à jour du système d'information. - Mettre à jour les documents de suivi (fiches d'intervention, tableaux de contrôle) et signaler toute anomalie constatée. - Rendre compte régulièrement de son activité via les outils internes de suivi (rapports simples, saisie informatique). - Participer au remplacement d'équipements du réseau (vannes, réducteurs de pression, petits[...]

photo Secrétaire commercial / Secrétaire commerciale

Secrétaire commercial / Secrétaire commerciale

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Bourgoin-Jallieu, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Le poste : Nous recrutons un chargé d'affaire (H/F) : Envie de rejoindre une équipe dynamique, ambitieuse et profondément tournée vers l'humain ? Notre agence recherche son/sa futur-e Chargé-e d'Affaires pour développer l'activité, accompagner nos clients et valoriser les talents de notre bassin d'emploi. Vos missions au quotidien En véritable ambassadeur(rice) de l'agence sur votre territoire, vous aurez un rôle clé mêlant développement commercial , accompagnement clients et recrutement . Développer l'activité commerciale Élaborer votre plan d'action, analyser votre marché et cibler les prospects clés. Prospecter, préparer et mener vos entretiens commerciaux. Construire des offres sur mesure et négocier vos propositions. Fidéliser vos clients grâce à un suivi rigoureux et une relation de confiance durable. Piloter la rentabilité de votre portefeuille et analyser vos indicateurs. Recruter et déléguer les intérimaires Constituer et animer un vivier de candidats qualifiés. Mener les entretiens (physiques et/ou à distance) et sélectionner les meilleurs profils. Présenter les candidatures aux clients et accompagner les intérimaires dans leur prise de poste. Suivre leurs conditions[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Economie - Finances

Saint-Martin-d'Hères, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Rejoignez une équipe engagée au service des jeunes ! La Mission Locale accompagne les jeunes de 16 à 25 ans vers l'autonomie, l'emploi et la formation. Nous recrutons un-e Animateur-rice Jeunesse pour développer et animer des projets collectifs à destination des jeunes, notamment des mineurs (15-17 ans), en lien étroit avec les acteurs du territoire. Vos missions : Au cœur d'un travail partenarial et d'équipe, vous : - Animez des actions culturelles, sportives, citoyennes et numériques - Développez et accompagnez les projets portés par les jeunes - Fédérez les partenaires jeunesse (collectivités, associations, établissements.) - Créez du lien entre les jeunes et les ressources du territoire - Développez la visibilité de la Mission Locale via les réseaux sociaux - Organisez et coordonnez des ateliers, événements et actions collectives - Assurez le suivi et l'évaluation des projets Vous contribuez activement à favoriser l'autonomie, l'engagement et la participation des jeunes. Profil recherché Nous recherchons une personne : - Dynamique, créative et force de proposition - Dotée d'un fort esprit d'équipe et capable de travailler en transversalité - Capable de fédérer, mobiliser[...]

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Animateur / Animatrice qualité services

Emploi Social - Services à la personne

Mende, 48, Lozère, Occitanie

Qui sommes-nous ? Le réseau d'associations ADMR (Aide à Domicile en Milieu Rural) accompagne au quotidien les personnes âgées, les personnes en situation de handicap et leurs proches. Dans le cadre du développement de notre Centre du Bien-Vieillir basé à Mende, nous recrutons un(e) chargé(e) d'animation pour faire vivre un appartement témoin dédié à l'adaptation du logement face à la perte d'autonomie. Descriptif de l'emploi Au sein de la Fédération ADMR de Lozère et sous l'autorité de la Directrice Générale, vous pilotez et animez le projet du Centre du Bien-Vieillir en cohérence avec le projet de service de l'ADMR et les dynamiques partenariales du territoire. Véritable ambassadeur(rice) de la prévention et du maintien à domicile, vous contribuez activement au développement, à l'animation et à la valorisation du centre. Vos missions principales 1. Accueillir, informer et accompagner les publics - Assurer l'accueil - Écouter, informer et conseiller les visiteurs (seniors, aidants, professionnels, partenaires) - Conduire des visites individuelles et animer des visites collectives - Présenter les solutions d'adaptation du logement et les aides techniques favorisant autonomie[...]

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Assistant(e) administratif(ve) et comptable

Emploi

Candé, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Développons l'énergie de demain : La vôtre ! Ici, nous avançons avec l'envie de construire des projets solides et durables, dans un environnement de travail où chacun peut donner le meilleur de lui-même. Notre ADN ? - Proximité : une équipe soudée, disponible et attentive, où la collaboration se fait naturellement et où chacun trouve facilement sa place. - Confiance : nous encourageons l'autonomie, la prise d'initiative et la responsabilisation, dans un cadre où l'on peut avancer en toute sérénité. - Engagement : nous mettons de l'énergie et de la rigueur dans nos projets pour créer un impact positif et durable sur nos territoires. Rejoindre Energies de Loire, c'est s'engager dans un projet collectif où chacun a les moyens d'agir. C'est développer les énergies de demain pour faire avancer notre territoire. Dans le cadre d'un remplacement pour congé maternité, nous souhaitons renforcer notre filiale "EDL Performance" en intégrant un(e) Assistant Administratif et Facturation. >Votre rôle Rattaché.e au Responsable Exploitation & Méthodes, vous contribuez à la performance administrative, financière et opérationnelle de nos centrales photovoltaïques en exploitation. Vous[...]

photo Chargé / Chargée de projet en aménagement du territoire

Chargé / Chargée de projet en aménagement du territoire

Emploi Administrations - Institutions

Pompey, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Dans un contexte de fortes mutations territoriales et de mise en œuvre opérationnelle de son PLUi-HD, la Communauté de Communes du Bassin de Pompey conduit une large part de ses opérations en régie, au plus près du terrain. Ce modèle, axé sur la maîtrise d'ouvrage en régie et le soutien aux communes, exige une approche agile, polyvalente et résolument ancrée dans les réalités locales. Afin de renforcer le pôle Pôle Attractivité et Développement au sein de la Direction Générale, nous recrutons un Chargé d'opérations - Aménagement (h/f), à compter du 4 mai 2026. Sous la responsabilité de la Responsable Suivi Opérations Aménagement, vous sécurisez le déploiement opérationnel des projets communautaires et communaux. Acteur clé de la plateforme d'ingénierie, vous travaillez en étroite transversalité avec les services communautaires, les communes membres et les partenaires extérieurs, en apportant un appui technique aux projets d'aménagement et de réhabilitation portés par la collectivité. Missions principales 1. Pilotage opérationnel et suivi technique des projets d'aménagement Vous pilotez les opérations d'aménagement et de construction de A à Z (études et réalisation)[...]

photo Formateur(trice) coordinateur(trice) de formation

Formateur(trice) coordinateur(trice) de formation

Emploi

Loos, 59, Nord, Hauts-de-France

L'APPA se mobilise sur toutes les questions relatives à : (i) la qualité de l'air, à l'extérieur comme à l'intérieur des locaux, du niveau global au niveau local (changement climatique, pollution urbaine et industrielle, risque allergique lié aux pollens, intoxications au monoxyde de carbone, environnement domestique) ; (ii) et sur les problématiques de santé environnementale liées aux 1 000ers jours... Votre mission: Sous l'autorité du responsable de pôle Périnatalité Santé Environnement, et en en étroite collaboration avec les formateurs, l'assistant administratif et qualité et l'assistant formation, sous la thématique : « Santé Environnementale et périnatalité/petite enfance » est de : 1- Formation, sensibilisation et expertise : - Animer une formation auprès de professionnels de santé, ou auprès de futurs et jeunes parents. - Concevoir des actions de sensibilisation. - Participer à la création d'outils. - Mettre à jour les supports d'intervention. 2- Planification et Organisation des projets : - Participer à la définition des objectifs, des délais et des ressources nécessaires pour chaque projet. - Participer à l'élaboration des plans de projet détaillés, incluant[...]

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Assistant social / Assistante sociale du travail

Emploi

Arras, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

DEMAIN, implantée à Arras, accompagne des publics en situation de précarité à travers des actions d'accompagnement social, de réinsertion sociale et via l'aide alimentaire. Dans le cadre du développement de ses activités, l'association recrute un(e) travailleur(se) social(e) afin de renforcer son équipe. Sous la responsabilité de la direction, vous aurez pour missions principales : - Accompagner des publics en situation de précarité dans leurs démarches sociales et administratives - Évaluer les situations individuelles et co-construire des parcours d'accompagnement adaptés - Orienter les personnes vers les dispositifs et partenaires appropriés - Participer à l'élargissement et au développement des actions de l'association - Travailler en réseau avec les partenaires locaux (institutions, associations, acteurs sociaux) - Assurer le suivi et la traçabilité des accompagnements Profil recherché : Diplôme du travail social exigé : CESF ou ASSISTANT/E SOCIAL/E diplomé/e ou CIP diplômé/e avec expérience Bonne connaissance des dispositifs d'aide sociale et des publics en précarité Capacités d'écoute, d'analyse et d'autonomie Sens du travail en équipe et du partenariat primordial Permis[...]

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Ecoutant social référent / Ecoutante sociale référente

Emploi

Masevaux-Niederbruck, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Sous la responsabilité de la Direction, vous aurez pour mission de : - Être garant de la conception, du pilotage et de la mise en œuvre du projet familles du CSC Créaliance - Développer et accompagner les projets en direction des habitants (personnes âgées, isolées, familles) en lien avec les partenaires locaux, - Accueillir, écouter, informer et orienter les familles, les habitants, - Identifier les besoins des familles du territoire, - Contribuer au dynamisme du Projet Social, - Assurer la coordination du Réseau local Parents, - Assurer la coordination et à l'animation du Lieu d'Accueil Enfant Parent Lieu d'intervention : Bureau à Masevaux-Niederbruck. Interventions dans la Vallée de la Doller et du Soultzbach. Prise du poste : Dès que possible. Type de contrat : CDI à temps plein, temps partiel possible à hauteur de 32h minimum. Période d'essai de 2 mois.. Diplôme ou expérience requis : Selon le référentiel métier « Référent Familles » : Titulaire d'un diplôme de travail social de niveau 3 Compétences : - Connaissance des dispositifs de soutien à la parentalité, - Connaissance des acteurs locaux - Maitrise de la méthodologie de projet, - Capacité d'analyse des besoins[...]

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Contrôleur / Contrôleuse de gestion chargé(e) du budget

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Colmar, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Contexte & ambition Grand Est Développement est un acteur clé du développement économique et des transformations du territoire, nous accompagnons les entreprises et les territoires dans leurs projets de transformation, en mobilisant des financements régionaux, nationaux et européens. Nous réalisons différents types de prestations et l'organisation d'événements. Association de droit local, nous appliquons le PCG et sommes assujetti aux impôts commerciaux. Votre ambition : À l'interface des équipes opérationnelles, de la direction et des financeurs, vous suivez les budgets, fiabilisez les données et éclairez la prise de décision, dans un environnement exigeant où rigueur et agilité vont de pair. Missions / activités : Vos missions s'articulent autour de 4 domaines d'action : 1) Vous assurez un suivi fin et régulier des budgets de l'association afin d'éclairer la prise de décision. Vous intervenez en particulier pour : * Assurer les suivis budgétaires, l'actualisation des forecasts et la mise à jour des tableaux de bord mensuels ; * Réaliser les reportings financiers de nos financements publics en veillant à la bonne application des règles de gestion et des obligations[...]

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Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi Social - Services à la personne

Tournus, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

PRESENTATION : L'association Réseau Santé Social Solidaire (R3S) porte 2 dispositifs : La Communauté Professionnelle Territoriale de Santé (CPTS) du Tournugeois ainsi que le CLIC (Centre Local d'Information et de Coordination) /MLA (Maison Locale de l'Autonomie). La CPTS du Tournugeois est une organisation de santé territoriale. Elle a été créée à l'initiative des professionnels de santé du territoire, qui couvre 46 communes autour de Tournus pour environ 32 000 habitants. Sa mission principale est de faciliter la coordination des soins et l'organisation des parcours de santé pour les habitants du territoire. Elle agit également en faveur de la santé publique à travers des actions de prévention, de promotion de la santé et de réponse aux besoins spécifiques de la population. La CPTS du Tournugeois est pluriprofessionnelle : elle rassemble les professionnels de santé libéraux, les établissements de santé, médico-sociaux et sociaux, les acteurs de la prévention, les représentants des usagers, et plus largement tous les partenaires engagés dans une démarche de santé publique. MISSION DU POSTE : En soutien et en lien direct avec la coordinatrice, les principales missions[...]

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Agent / Agente d'accueil

Emploi Administrations - Institutions

Notre-Dame-de-Monts, 85, Vendée, Pays de la Loire

3 bonnes raisons pour rejoindre notre organisation : Vous rejoignez une communauté de projets où l'expertise, l'audace, l'innovation, le développement durable et le bien vivre ensemble sont au cœur de nos valeurs. Nous garantissons à nos collaborateurs un environnement de travail bienveillant et inspirant. Vous vous épanouirez dans un cadre de vie unique entre mer, marais et forêt qui fait le bonheur de ses habitants et vacanciers. Sous la direction du responsable des sites patrimoniaux et au sein d'une équipe de 18 agents permanents et 17 saisonniers, vous assurerez d'une part la médiation scolaire intersites entre avril et juin (Kulmino, Biotopia), puis, en saison estivale, vous assurerez l'accueil du site de Kulmino, château d'eau encore en activité de Notre-Dame-de-Monts, la médiation et la lecture de paysage, le conseil aux visiteurs, et la valorisation des différentes offres proposées par la collectivité. Missions : - Assurer les visites et ateliers proposés au public scolaire, groupes d'adultes et de centre de loisirs sur les sites (Biotopia et Kulmino) ; - Proposer des actions de médiation, lecture de paysage, orientations des visiteurs pour une meilleure connaissance[...]

photo Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Emploi

Louvres, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

La Maison de l'Emploi de Roissy Pays de France (MDE'RPF) existe depuis 2007. Elle a pour vocation de favoriser le rapprochement entre entreprises et actifs du territoire en portant plusieurs projets autour de l'emploi. Nous sommes une équipe de 11 collaborateurs pour gérer ces projets. La polyvalence de chacun d'entre nous est facilement mise au service de la vie associative que représente le quotidien à la MDE'RPF. Description du poste et des missions : Vous serez en charge de l'appui des TPE/PME du territoire de l'Agglomération de Roissy Pays de France dans la structuration et le développement de leurs pratiques RH, en fonction de leurs besoins et de leur niveau de maturité : - Sensibiliser et informer sur les thématiques RH à fort enjeu (attractivité, recrutement, fidélisation, compétences, organisation du travail.) - Réaliser des diagnostics RH, animation/coanimation d'ateliers - Apporter un appui opérationnel, conseiller et outiller les entreprises afin de structurer et améliorer leurs pratiques de gestion des ressources humaines, en mobilisant les dispositifs et partenaires adaptés - Concevoir et déployer des outils de communication permettant de valoriser les[...]

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Conseiller / Conseillère formation en entreprise

Emploi Enseignement - Formation

Saint-Pierre, 97, La Réunion, -1

IFORMA-SUD est un centre de formation basé à Saint-Pierre (La Réunion). Nous accompagnons les jeunes et les adultes dans leur montée en compétences et leur insertion professionnelle, en lien étroit avec les acteurs du territoire et les entreprises partenaires. Envie de jouer un rôle clé dans l'accompagnement des apprenants et la relation avec les entreprises partenaires ? Rejoins IFORMA-SUD ! Vos missions: -Assurer le suivi des apprenants tout au long de leur parcours -Veiller à l'assiduité et prévenir les risques de décrochage -Maintenir le lien avec les entreprises et les tuteurs -Réaliser les suivis et bilans avec les différents interlocuteurs -Participer à la mise à jour des outils de suivi -Contribuer à la qualité du parcours de formation et à la satisfaction des partenaires Envie de rejoindre une équipe engagée et de faire la différence sur le territoire ? Postulez dès maintenant et construisons ensemble les recrutements de demain !

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Vendeur / Vendeuse en plomberie sanitaire

Emploi

Dzaoudzi, 97, Mayotte, -1

STEP UP est une société d'ingénierie experte en pilotage de projets industriels et informatiques (+ 250 collaborateurs sur 11 agences en France), plaçant le potentiel humain comme 1er vecteur d'excellence et de performance en entreprise. Oubliez les sociétés d'ingénierie qui ne valorisent que vos seules compétences, chez STEP UP, nous visons également l'adéquation entre votre personnalité et la culture d'entreprise de nos clients. Cela se traduit pour vous par une différence fondamentale en termes de bien être, d'épanouissement au travail et de succès dans vos missions. Ce que nous vous proposons : - Un cadre de travail épanouissant, stimulant et collaboratif, nous sommes certifiés entreprise où il fait bon vivre ! - Des projets innovants et variés. - La possibilité de se perfectionner continuellement avec des formations internes. - Des perspectives d'évolution de carrière. - Un accompagnement individualisé avec un programme de développement du potentiel humain. - Un programme de cooptation. Et bien sûr, nous prenons en charge 70% de votre mutuelle santé et encourageons financièrement la mobilité douce. Le poste : Nous recrutons un(e) Responsable d'affaires Plomberie[...]

Ressources supplémentaires